3P(职位、薪酬、绩效)管理实战研修班原文www.51bdxx.com
分析吉安企业人力资源3P管理现状
制定适合吉安企业人力资源3P管理体系
课程时间 2014年4月2日下午 课程主题 3P(职位、薪酬、绩效)管理实战研修班
企业现状
1.在我们的企业中,为什么有些人的工作相互重叠,有功劳大家争,有责任无人担,甚至互相推诿? 2.为什么有工作会没人去做,贻误战机?
3.为什么有人工作量很大,总也做不完?而有人却没活干,整天喝茶看报纸?
4.为什么考评效果总是不佳,要么虎头蛇尾、走走形式,要么就遭人非议
5.工资低了留不住人才,高了却不一定能留住人才高低之间,如何取舍?本地信息网www.51bdxx.com
作为企业中高层管理人员,您是否明白以上问题出在哪里?您是否知道如何解决以上问题?
课程内容
1.通过本课程学习, 使学员掌握实际工作中如何做基于企业发展战略的人力资源规划、配置,通过工作分析确定公司组织结构、职位体系,解决员工做什么的问题。
2.其次设定客观的量化考核标准体系和制定量化考核方案,解决员工要做成什么样的问题。再次依据公司战略及绩效管理体系,设计对外有竞争性、对内有公平性、对岗位有激励性的3E薪酬激励体系,解决员工做好了会有什么回报的问题。
3.本课程肖老师将给出现代人力资源3P管理系统理念、操作工具,同时肖老师也结合四年来在吉安做的实际企业咨询案例,还原吉安企业人力资源3P管理真相及真谛.
主办单位 吉安市玖昆企业管理咨询有限公司
课程地点 宏泰酒店 10楼会议室
乘车方式 ZaH
参会嘉宾 人力资源总监经理主管及人力资源从业者
主持讲师 肖安民
讲师简介 肖老师
现任:吉安市玖昆企业管理咨询有限公司总经理,吉安市盛泰金属制品有限公司常年人力资源管理顾 问,杭州高创电子科技有限公司、江西大华安邦技术有限公司、江西高创保安服务有限公司管理顾问 兼行政人事总监、吉安市强力建材有限公司常年顾问、吉安万吉物流运输有限公司管理顾问
资质:高级人力资源管理师、培训师、企业教练
课程具体安排
13:30 签到 (收集名片,签字)
抽奖 (现金50元 3名)51bdxx.com
交换一下名片
肖老师授课
抽奖环节(户外拓展、3P课程优惠券)
教学互动 (回答问题有奖环节)
17:00 结束
报名方式
QQ报名: QQ群报名:吉安相才人力资源或相才群英会找管管报名)
电话报名: 王经理5~1~b~d~x~x~c~o~m
报名:
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